中國慶華青海消息（張小霞）為落實前期經(jīng)理辦公會關(guān)于加大人員招聘力度的要求，緩解生產(chǎn)人員緊缺問題，青海集團煤化公司人力資源科積極協(xié)調(diào)溝通，與青海省海西州職業(yè)技術(shù)學校再次成功簽訂了抽調(diào)70名學生在我單位開展頂崗實習的合作協(xié)議。截止3月下旬，70名頂崗實習生全部入廠。
公司人力資源科根據(jù)學生的所學專業(yè)，為頂崗實習員工安排了相匹配的工作崗位，并根據(jù)各崗位特點和操作規(guī)程，協(xié)調(diào)安排安全環(huán)保科、生產(chǎn)技術(shù)科相關(guān)人員，對這部分員工開展了安全、設備操作、工藝流程等方面的培訓。讓他們盡快了解企業(yè)、了解自身崗位，為正式上崗打好基礎。
此次校企合作是繼去年11月份以來，和海西州職業(yè)技術(shù)學校開展的二次合作，這不僅緩解了煤化公司短時間內(nèi)人員緊缺壓力，也為日后校企的長期合作奠定了良好的基礎，同時也為學生的實操和再次學習提供了平臺。
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